Le 3 cose che fanno “impazzire” gli Psicologi e la visione distorta della Psicologia in Italia
Ho spesso qualche remora nel dire alle Persone che lavoro faccio, in particolare perché ho da sempre una doppia anima professionale che con grande fatica ho unito in un unico scopo. Sono uno Psicologo, sono anche uno psicologo; ed esercito privatamente da diversi anni, oltre che nelle committenze aziendali, dove mi occupo di consulenza in […]
Il modello ADKAR per il cambiamento di Persone e Organizzazioni
Il Cambiamento organizzativo o Change Management riferito all’evoluzione di Persone e Organizzazioni, è un processo di transizione necessario per adeguarsi alle condizioni socioeconomiche che mutano, alla complessità sociopolitica e ad esigenze che cambiano con una velocità mai vista in precedenza. Le organizzazioni hanno necessità di cambiare rivedendo il proprio modo di funzionare nel suo insieme […]
La manipolazione psicologica negli ambienti di lavoro: cosa sapere e come gestirla
La scorsa settimana ho pubblicato un articolo che parlava di gaslighting. Ho preferito dividere il lavoro in due parti: una più generale che potrai leggere qui, ed una un po’ più specifica, che se vorrai, potrai leggere nelle prossime righe. Cos’è il Gaslighting Il gaslighting è un tipo di manipolazione che induce una persona a […]
Gaslighting: la più comune tra le relazioni abusanti, anche al lavoro.
Il termine Gaslighting si riferisce a una forma di abuso psicologico che fa apparire le vittime come “non totalmente allineate” o quantomeno confuse, stabilendo un ambiente interpersonale con quel livello di tossicità che viene accettato perché non invalidante nel breve periodo, ma che nel lungo crea situazioni di invischiamento surreale. Nella massima sintesi potremmo definire […]
Carriera e Personalità: Perchè alcuni riescono meglio di altri.
Vi siete mai chiesti perché alcune Persone sembrano eccellere nelle loro carriere e crescere così rapidamente, mentre altri, a parità di competenze, sembrano non essere così fortunati? Oltre alla competenza sul lavoro, l’adattamento della personalità gioca un ruolo cruciale nella soddisfazione sul lavoro e nel successo complessivo. Questo dimostra che non basta essere interessati a […]
Come gestire un capo che non ti fa crescere: consigli e comportamenti da adottare.
E finalmente è arrivato il lavoro dei tuoi sogni, qualcosa che hai sempre voluto fare, qualcosa che hai sempre pensato di poter fare e in una delle aziende a cui aspiravi. Può anche succedere che non sia esattamente il lavoro dei tuoi sogni ma va comunque bene, ti gratifica, ti senti bene, hai sviluppato tante […]
Cambiare Lavoro a 35 Anni: Come Fare e 5 Consigli
Cambiare lavoro a 35 anni anni fa poteva sembrare un passo azzardato. Incredibile come oggi sia diventata normale prassi. Siamo passati da una situazione dove i selezionatori del personale non vedevano di buon occhio i cambi di azienda, allo scenario in cui la stanzialità in una posizione professionale va indagata e approfondita. Cambiare lavoro non […]
Coaching: Cos’è e Perché è Efficace
Il termine coaching è diventato molto popolare negli ultimi anni ed è uno degli strumenti più diffusi nel campo dello sviluppo di competenze e del potenziale di Persone e Gruppi. La sua popolarità ha varcato talvolta i confini dei domini di maggior utilizzo, ovvero quello delle performance sportiva e professionale, al punto che oggi, tutto […]